【广联教育】24小时 QQ，始终坚持“敬业、专业、创业”的办学宗旨，先后举办各类管理培训和各类职业技能培训班500余期，3000多名学员从浙江通用培训学校走向乃至各地。更多课程预约免费试听体验课请致电值班老师！

2017年上半年人力资源和社会部--企业人力资源管理师职业资格认证期一级（技师级）培训班课程表序号日期课程培训目标培训时间安排110月-12月初步自由课程及网络视频开通学习自由安排网上学习









212月21日        周日基础知识1、劳动经济学            2、劳动法                3、现代企业管理           4、管理心理与组织行为    5、人力资源开发与管理  9：00-17：0032月8日          周日一、人力资源规划            1、 企业人力资源战略规划  2、企业集团的资质结构设计                       3、 企业集团人力资本战略管理 9：00-17：0043月14日        周六招聘与配置1、 岗位胜任特征模型的构建与应用                 2、 人才技术与应用   3、 企业人才的招募与甄选 4、 人力资源流动管理  9：00-17：0053月28日
周六培训与开发     文件筐1、培训开发体系设计与运行           2、企业培训文化与成果转化       3、 创新能力培养          4、 职业生涯规划与管理  9：00-17：0064月11日        周六绩效管理1、绩效管理系统设计与评估                       2、绩效计分卡的设计与应用 9：00-17：0074月18日        周六薪酬管理1、 薪酬制度设计         2、 薪酬激励模式的选择与设计                     3、 企业福利制度的设计 9：00-17：0084月25日         周六劳动关系1、 劳动派遣用工管理       2、 工资集体协商           3、 劳动安全卫生管理       4、 企业劳动争议处理 9：00-17：019待定串讲答疑1、 文件筐           2、 解析  9：00-17：00105月中旬统一（理论知识）08：30?10：00（专业技能）10：30?12：30综合评审以准考证为主

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