关于开展“人力资源管理师”培训班的通知

浙江省人力资源和社会厅 

技师、技师人力资源管理师指定培训学校

关于开展“人力资源管理师”培训班的通知

人力一级大杭州企业员工性通过可享受高技能补贴

【杭州广联教育】24小时咨询热线： QQ：/span>，集团的业务范围：健康管理师、婚姻家庭咨询师、采购师、远程学历、理财规划师、学历学位、人力资源管理师、资格认证、公共营养师、财会金融、职业技能、网教、心理咨询师等。预约免费试听体验课程及更多课程详情与优惠请咨询在线值班老师！！

各有关单位：

为了广大人力资源管理工作人员的综合素质，规范人力资源管理人员的职业行为，促进人力资源的开发，满足广大劳动者和用人单位的需求，浙江通用职业技术培训学校将开展人力资源管理师职业资格培训工作。通过培训的学员，参加职业资格，合格后可获得

为做好培训工作，现将有关事项通知如下：

一、报考条件（具备以下条件者）

——三级企业人力资源管理师（具备以下条件者）

　　（1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（4）取得专科学历后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（5）取得本科学历后，连续从事本职业工作1年以上。

　　（6）取得本科学历后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（7）具有硕士研究生及以上学历。

——二级企业人力资源管理师（具备以下条件者）

　　（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作5年以上。

（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（4）取得本科学历后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（5）具有本科学历，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（6）具有本科学历，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

　　（7）取得硕士研究生及以上学历后，连续从事本职业工作2年以上。

——一级企业人力资源管理师※（具备以下条件者）

　　（1）连续从事本职业工作19年以上。

　　（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。

二、发证部门：人力资源和社会部（通用）

三、报考资料：职业资格申请表、身份证复印件、毕业证复印件、照片二寸白底证件照两张、电子版二寸白底证件照照片一份

特别提醒一：一级是职业资格五个等级中的高等级，属技师级别。人力一级5月次开考，目前是试点阶段，难度相对较低且报考条件要求高，所以总人数少，较高。但随着鉴定工作的深入开展，难度会逐步加大，所以越早参加通过机会越大。

特别提醒二：我校还常年开设以下课程：心理咨询师、公共营养师、物流师、采购师、企业培训师、理财规划师、黄金分析师

特别提醒一：一级是职业资格五个等级中的高等级，属技师级别。人力一级5月次开考，目前是试点阶段，难度相对较低且报考条件要求高，所以总人数少，较高。但随着鉴定工作的深入开展，难度会逐步加大，所以越早参加通过机会越大。

特别提醒二：我校还常年开设以下课程：心理咨询师、公共营养师、物流师、采购师、企业培训师、理财规划师、黄金分析师

【杭州广联教育】24小时咨询热线： QQ：/span>，现开办人力资源管理师培训、心理咨询师培训，学历学位进修班、公共营养师培训、职业技能培训、财会金融培训、网教培训、理财规划师培训、健康管理师培训、资格认证等课程。更多课程详情及优惠请咨询在线值班老师！！！