唐山有哪些名气大中级会计职称培训中心_唐山恒企会计培训
市场价：电询
关注度：28
评价：5分
开课时间：滚动开班
课程详情
导语
如果你有基础没有实际经验，想要学习会计，同学们可以选择会计培训学习实操，有十年以上财务经验的老会计手把手教你做，理论结合实操，注重学员动手能力的培养，完全真账实操，熟练运用软件练习。对这么说的人随到随学，循环授课。使每一位来培训的学员轻松学习，满意就业，深受社会各界和合作单位的好评。学习内容系统学习小规模、一般纳税人报税全部内容，理论与实践相结合，案例教学、实帐操作，短期内可独立处理账务，能迅速胜任会计工作，以最短的时间突破会计从理论到实践的瓶颈。
课程介绍
系统学习《中级会计实务》、《经济法基础》、《财务管理》
学习对象：
适合想取得中级职称的学员。
全新课程：
全新改版会计中级职称
学习课时115课时
开班日期：白班、晚班、周末班学习，常年循环授课，随到随学，成都唯一一家两轮强化训练。
课程介绍：
培训课程《中级会计实务》、 《经济法基础》、《财务管理》三门课程学习，采取基础讲解 习题巩固 冲刺，成都采用两轮强化教学，提升学员初级通过率，四大，让学员考证！
课程优势：
1、亲自讲授会计理论，通俗易懂、课常气氛异常活跃，快速让零基础学员入门；
2、考证专家出题，围绕教材，同类培训行业通过率居榜首；
3、会计培训质量保证，班主任负责制，全方面督促学习、紧跟考试；
4、多所校区，滚动开课、就近入学，随到随学；
5、面授与网校同步，更方便学员学习；
6、高级电算化机房，让学员及时上机操作；
7、在线全真模考，让学员随时掌握学习进度，检验学习效果。
课程收益：
过本班系统培训，考试合格后取得会计中级职称证书，考试通过率高。
中级职称报考对象
1、取得专科学历，从事会计工作满5年；
2、取得本科学历，从事会计工作满4年；
3、取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满2年；
4、取得硕士学位，从事会计工作满1年；
5、取得博士学位。希望加强中级会计实务、经济法、中级财务管理重点难点的理解和记忆，提升会计理论和实务水平，顺利通过考试的考生！
机构介绍
恒企教育从广西柳州起步之初，即毅然摈弃以考证为主的传统市场定位，开拓以就业为导向，以会计实战为独特核心的培训平台，建立“真账实操 强化训练 职业素养训练 就业咨询 手把手指导”的人才培养服务模式，专注于为中国会计行业培养真正实用的会计精英人才！
十三年沉淀，恒企已成长为一家集职业培训、财务研究、课程开发、书刊编撰、财务文化推广等为一体的教育机构。如今校区几乎遍布全国各省市，所有校区皆统一品牌管理，统一教学服务，成为会计培训行业中的佼佼者。
恒企锐意创新，一直为推动中国会计职业培训健康发展积极探索。大型财务公开课全国巡讲、校园会计招聘会、中国会计人才网、恒企会计在线实操网校、实操会计师职业能力证书项目、十大会计就业基地等等，成为恒企教育践行“把经验传递给有梦想的人”这一使命的有力诠释。
恒企会计开展初/中级会计职称培训、注册会计CPA/CMA培训、多行业全阶段会计实操、报税模拟、真账实操等证书报考条件政策解读、就业前景、开班情况，课程收费等相关信息。恒企教育会计培训课程均有面授和线上课程可选，全国400 校区；欢迎您致电或在线留言，我们将尽快安排附近校区课程顾问与您联系，制定学习计划。
会计就业方向
就职方向：企业、公务员
发展路径：出纳→会计→财务主管→财务经理→财务总监→CFO
工作内容：包括会计、出纳等。初入职可能只是做办理银行存款、票据整理、做记账结账等基础工作，如果在正规的大公司，这个阶段可能会持续一至两年。之后随着经验的累积，会逐渐接触账务处理工作，最后进入管理阶段，负责企业资产与负债分析、企业并购等专业性较强的工作。
工作特点：一开始工作比较稳定，相对清闲，但是工资未必会很高。而且从事具体财务工作的人，经验与证书同样重要，都不能放弃。刚入职待遇不会太好，随着经验的积累会越来越吃香。
审计就职方向：事务所（四大等）、企业内部审计机构
发展路径：审计助理→审计→高级审计→审计经理→高级审计经理→合伙人
工作内容：新人初入职场一般是做审计基础工作，研究底稿熟悉审计流程，其中包括银行存款、财务费用、营业收支等方面的工作。经验累积到一定程度，会逐渐涉及财务报表、、成本方面的科目。职位晋升到经理级别，则需要对负责的项目作出风险评估，进行公司治理以及投融资事宜。
工作特点：在前几个级别待遇相对同级别会计要高，但事务所工作节奏快、强度大，适合抗压能力强、渴望快速发展的会计人。
税务就职方向：企业、事务所、税务机关
发展路径：税务专员→税务主管→税务经理→税务总监
工作内容：税务新人主要负责具体业务的税务核算或税务记录，负责跑税务局跟专管员对接，需要会计的基础知识。晋升后负责对专员的监督以及集团的税务管理监控、研究新业务形式。更高级别的管理工作要就异常信息进行分析，分析、识别风险，并初步拟定处理策略，在权限内决定新业务形式的账务处理方式、合同描述口径（与法务合作）、合同解释口径（统一对外）等等。
工作特点：税务知识本身比较繁琐，不仅需要有会计基础，而且要对税务知识有全面的了解，而且如果在基层的税务所，会很忙。总体来说薪酬福利不错、职业发展稳定、发展空间大。
金融机构就职方向：银行、证券、保险业
发展路径：前台：柜员→柜长→会计主管→会计主任→支行副行长→支行行长后台：风控专员→风控主管→风控主任→支行副行长→支行行长
工作内容：前台人员入职初期会做基础业务工作，伴随业绩和能力的增长，会有机会接触基础会计方面的工作，经过多年的人脉和经验的积累，有机会升到支行行长，负责全行的工作。后台会计毕业生入职会从风控专员做起，从事调查、协调、解答等基础风控工作，慢慢晋升后会负责减少风险事件发生，帮助银行减少损失等。
工作特点：金融机构工作待遇好、环境舒适，但是一般需要较高的学历，需要985、211，甚至需要研究生学历。一开始工作也是比较辛苦，且工资低，但随着发展会逐渐变舒适，胜在工作稳定，薪酬福利好。
更新时间:2023-04-12 13:08:57
机构介绍
恒企会计培训一直为推动中国会计职业培训健康发展积极探索。大型财务公开课全国巡讲、校园会计招聘会、中国会计人才网、恒企会计在线实操网校、实操会计师职业能力证书项目、十大会计就业基地等等。 利用“互联网+”信息化管理系统来提高企业管理效率，开发NC系统、BI系统、OA系统，形成学员、校区、员工三线合一的信息化平台，实现财务和业务的事前规划、事中控制和事后分析。 业务涵盖财经类职业教育、IT类职业教育、设计类职业教育、产教融合、高端课程研发、图书文化出版、海外市场拓展等各个领域，旨在为学员提供职业教育服务。
恒企财经
恒企财经涵盖会计职称与资格认证、会计实操上岗、会计实操晋升、会计能力认证等系列产品课程。
会计职称与资格认证
以考霸魔方为主要的教学方案，把教材变薄，把考点集中，帮助学员真正实现逢考必过的梦想；
会计实操上岗与晋升
以恒企秘方为主要的教学方案，通过实战成才阶段应用培养，帮助学员快速从出纳到商业会计、工业会计、主办会计、管理会计、财务主管、财务经理、财务总监的实质性跨越。
会计能力认证
培养学员获得国家人社部职业技能鉴定中心认可的财经领域技能认定，帮助学员在获得实战能力的同时快速通过全国计算机信息高新技术考试。
定制考证实操方案
真账实操学，考取会计证书，轻松上岗做会计白领！
大学生
· 大学时间充足，
· 实操做账学，无压力备考
· 积累1-3年实战经验，
· 一毕业，直接上岗做白领！
零基础
· 压力大，无方向，
· 无信心，勤能补拙，
· 基础差，又想快点拿证，
· 多一个证书，多一份职业选择！
宝妈级
· 升级为妈妈，
· 多了一份责任，
· 碎片化时间学习，
· 再次上岗，有职业竞争法宝！
上班族
· 忙工作，忙应酬，
· 忙交友，不忘提升，
· 周六日，晚上轻松学，
· 拿下会计证，轻松转型管理岗！
会计就业稳定
入行门槛低 工作很体面
无论公司规模大小，都需要财会人员来保证正常运营。长期以来，会计行业是对人才需求较大的领域，会计行业人才需求极大空缺，招聘入职即坐办公室，无需外出奔波。
工作风险低 工作很稳定
财务掌握着企业的核心数据，由于职业的特殊性，公司不可能经常更换会计人员，因此财会人员的流动性特别小。
职业发展好 工作很吃香
财务、人力资源、市场营销被并成为现代企业发展的三驾马车。调查显示，会计岗位会随着经验的增长薪资猛涨。
会计考证学习模式
01
报考指导
专业全方位的报考指导，帮你走好第一步 根据多年的实操培训经验，考期帮你及时报考，不错过每一次机会，认真对待每一次学习。
02
愉快学习，线上教学
线上教学，只需碎片化的时间，时间自由，学习方式灵活，无论你是在职还是零基础，都可以满足你。更高效的学习方式让你有更高质量的生活
03
浓缩考点，拒绝复杂
拒绝复杂，摆脱厚重资料，高薪聘请的丰富经验教研老师，根据历年真题，考题，教材进行整合，涵盖大部分的考点，去冗余，只留最高效，最精华的考点，符合上班族的学习习惯，只需利用碎片时间，就能轻松掌握考点，让考试更轻松
04
3段式解析，题库制测评
深入调研历年考题，采取三档考点归纳法，切片化解析考题中的知识点，全面解析历年考点分布，总结答题规范内容形式，随堂考核，及时巩固知识，把每天的课程都掌握扎实
05
随时答疑，让你的疑问不过夜
线上教学，有问必答，一目了然，老师随时答疑，会对你的问题进行详细讲解。全程随问随答，让你把每个知识点吃透，掌握，是每个老师的责任
06
学员交流，大家一起进步才是最好的结果
每天的课程，考点，题库测评，学员做完后可以进行相互讨论，共同解决疑难问题，互相帮助
恒企教育优势
恒企教育从广西柳州起步之初，即毅然摈弃以考证为主的传统市场定位，开拓以就业为导向，以会计实战为独特核心的培训平台，建立“真账实操+强化训练+职业素养训练+就业咨询+手把手指导”的人才培养服务模式，专注于为中国会计行业培养真正实用的会计精英人才！
恒企教育十三年沉淀，恒企已成长为一家集职业培训、财务研究、课程开发、书刊编撰、财务文化推广等为一体的教育机构。如今校区几乎遍布全国各省市，所有校区皆统一品牌管理，统一教学服务，成为会计培训行业中的佼佼者。
恒企教育锐意创新，一直为推动中国会计职业培训健康发展积极探索。大型财务公开课全国巡讲、校园会计招聘会、中国会计人才网、恒企会计在线实操网校、实操会计师职业能力证书项目、十大会计就业基地等等，成为恒企教育践行“把经验传递给有梦想的人”这一使命的有力诠释。
恒企会计师资
恒企的快速发展得益于强大的师资团队，由数十位大型集团财务总监、高校专职教授以及数百位拥有丰富实战、教学的优秀老师组建成强大的专家团队。为恒企的课程开发、教学模式、服务管理以及核心专业技能的研发等提供了强有力的支持和保障。
恒企教育专家团队在专业著述上业绩斐然，累计出版高校专业教程多部，包括《实用涉税会计》《税务会计实操》《会计电算化》《管理会计》等，此外，在国家一级财务专刊上发表论文二十余篇。
恒企会计研发实力
01
独立研发会计八个成才阶段实操应用课程
从会计入门级、实务级、全能级、精英级、经营级、高手级、卓越级、辉煌级8个级别的会计课程进行实战培养，培养学员从出纳到商业会计、工业会计、主办会计、管理会计、财务主管、财务经理、财务总监的实质跨越。
02
独立开发管理会计沙盘
开发工业成本核算沙盘和经营管理电子沙盘
03
研发的七大课程教材相继获得国家著作权
即《会计真账实操》 、《成本会计专修班》 、《房地产业会计专修》 、《老板最担心的财务漏洞》 、《老板最受用的十大报表》 、《税务筹划与合理避税》 、《小企业会计准则》。
04
独立开发三大平台载体
通过恒企在线、恒企会答APP以及恒企微信公众号三大平台载体，构建学员“招生－培训－测评－就业－增值服务”全链条O2O服务平台。
05
创新研发六大学习神器
即智能考试系统、行业账实训云系统、仿真税务实训系统、智能学习系统、直播平台系统、会答APP答疑系统。
恒企会计运营实力
线下校区运营
公司以“总部-大区-校区”三级的管理模式构建以校长、教学经理、招生主任为核心的教学管理团队。校区实施“校长责任制”和“班组长责任制”，借助数字化信息管理平台实现校区自治、学员自治管理。
自媒体平台运营
构建产品、编辑、设计以及运营四个专业小组共同打造以“会计部落”为核心的自媒体内容传播平台系统。
会答APP平台运营
利用恒企专业资源优势，全国知名老师真人在线，移动辅导，随时回答学员问题，为学员提供一站式服务。
信息技术运营
NC系统：ERP系统，用于恒企的财务、教务、人事、招生、就业的内容管理平台。
BI系统：围绕团队指标、运营指标、教学指标、财务指标，对管理层提供决策支持。
恒企会计教学实力
师资团队
全国教师来自企业一线，具有较强的实战能力。并由出身于大型集团财务总监、行业资深财会人士以及拥有丰富教学实战经验的教师组建成专家团队，为恒企的核心专业技能的研发等提供指导与支持。
授课方法
采用场景教学（情景教学）、翻转课堂（商学院）、智能个性化教学、游戏课堂、沙盘演练和项目贯穿的创新授课方法，深受学员欢迎。
训练方法
通过题海战术、纠错战术以及亲自动手的训练方法培养实战型会计人才
如您需要了解更多恒企会计培训开班时间、课程详情、价格、预约试听等相关信息可致电或在线留言，我们将尽快安排附近校区课程顾问与您联系，制定学习计划。
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