会计行业以工作轻松稳定,就业面广,发展空间大等优势,成为了众多职业中非常受人追捧的职业。随着自己的会计工作经验不断的增加,将会面临着的重大机会,所以在牢牢把握住机会之前,我们得做好充足的准备才行。据会计业内人员统计,获得会计初级职称证书的会计从业人员薪资待遇情况要比基础会计从业人员的薪资待遇要高一倍左右,平均薪资待遇在左右。职位提升方面,拥有初级会计职称证书的会计从业人员,晋升主办会计的概率要比基础会计从业人员高出70%以上。我们都知道,晋升主办会计以后,意味着我们的将高达12万以上。所以,您如果是在从事会计行业,抓紧时间,报考一个对自己人生有帮助的会计初级职称课程吧。
■《初级会计实务》
☆ 资产 ☆ 负债 ☆ 所有者权益 ☆ ☆ 费用 ☆ 利润 ☆ 财务报告 ☆ 产品成本核算 ☆ 产品成本计算与分析 ☆ 行政事业单位会计 ☆ 财务管理基础
■《经济法基础》
☆ 总论 ☆ 劳动合同法律制度 ☆ 营业税法律制度 ☆ 个人所得税法律制度 ☆ 其他相关税收法律制度 ☆ 税收征收管理法律制度 ☆ 支付结算法律制度
1、内容全面:从考纲到考点、从教材到章节,从知识点到梯形,多维度讲授
2、通俗易懂:通过丰富案例和专业现象解读重难点和考点,超8000家企业案例实时输送
3、事半功倍:知识框架性明显,条理清晰,全景式ppt互动课程
4、授课:由从事本课程教研工作多年,主管级别以上主讲,手把手教学
5、在线测评:章考、段考、会考和模考,考试通过 实操全面掌握
机构简介
行业内较具规模和影响力的O2O会计职业教育培训机构,效果显著,学员每年通过全国初级职称考试的近百人之多。在学术上颇有建树,研发的7大课程教材相继获得著作权证书。
恒企教育产品涵盖会计课程研发,会计教育培训、财务咨询、线上教育培训、与联合办学办班、就业服务等各个方面,为准会计和会计从业人员提供会计职业发展方案。
利用“互联网 ”信息化管理系统来提高企业管理效率,开发NC系统、BI系统、OA系统,形成学员、校区、员工三线合一的信息化平台,实现财务和业务的事前规划、事中控制和事后分析。
恒企教育教学研发团队由大型集团财务总监、高校专职教授、有丰富实战、教学经验的教师组成,专注于会计培训行业产品研发和教学方式的创新。
恒企教育集团是一家以实战型会计人才培训为核心,集财务研究、财务课程开发、财务管理咨询、财务书刊编撰、财务应用知识推广为一体的集团化教育机构。 恒企规模 恒企于二十世纪九十年代初在香港创立,以企业管理咨询为主。
根据不同需求的学员量身定做职业规划,让您清楚如何成就会计人生梦想,课程完全根据不同职业规划设计,让您系统、全面、正确学会计各项技能,建立科学的教学管理体系,让您轻松学会计,实行“高价值、低价格”原则,让您低价学会计,建立售后服务指导,让您轻松走上会计岗位,实现梦想。 社会责任 恒企,永恒之希望也。恒企作为一个具有国际化意识的民族品牌,不仅关怀每一名员工,对中国经济的发展也充满了责任感。
恒企
恒企教育开设有:初/中级会计职称培训、注册会计cpa/cma培训、真账实操等会计相关就业培训项目
联系我们:恒企教育全国连锁教学,线上 线下双教学,欢迎拨打页面电话咨询,就近学习
初级会计职称
会计入行门槛,简单易考,获证快
考试科目:经济法基础、初级会计实务
考试时间:11月报名,次年5月考试
适合人群:毕业生、宝妈、低低学历人群
适用岗位:出纳、会计助理、税务会计、核算会计 薪资水平:3K-4K/月
中级会计职称
晋升会计管理岗位的重要证书
考试科目:经济法、中级会计实务、财务管理
考试时间:每年3月报名,9月考试
适合人群:小财务、想晋升管理层的人群
适用岗位:财务经理、财务主管、主管会计
薪资水平:5K-10K/月
CMA美国注册管理会计师
管理会计人才的黄金证书
考试科目:第一部:分财务规划、绩效与分析;第二部分:战略财务管理
考试时间:每年4、7、11月考试,考前2个月公布报名时间
适合人群:在校生、财务人员、企业高管…
适用岗位:财务经理、财务分析师、财务总监…
薪资水平:10K-20k /月
更新时间:2023-04-12 13:16:14