绍兴暑假少儿六艺培训

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绍兴暑假少儿六艺培训:“我们六艺首先想让孩子学会做人做事,养成良好的学习习惯,希望与家长一起共同见证孩子的成长,真正做到细水长流。”曾校长说出了六艺的心声。要想孩子能成为一个文明并有素养的人,老师起到了至关重要的作用,因此,曾校长一直把老师的责任心放在重中之重的位置,用他的话说,有责任心的老师,必定会影响每个孩子的责任心,从而影响孩子做人处事的方面。

暑期将至,六艺只招32个日托孩子,次碰头会便先指导家长!


六艺:还孩子一个自主的空间

 

  潘佳佳

  

  “这里的学习氛围较好,就像一个生动有趣的游乐场,非常吸引孩子们的注意力。”这个由区教育局审批颁布的从事六艺素质教育许可证的绍兴春华六艺学校暑期日托班开班在即,前几天报名的老学员家长不约而同的聊起了在六艺学习的情况。

  “六艺”成为素质教育的园地

  暑期报名才刚开始,咨询室里就挤满了家长,这些来咨询报名情况的学生家长,有不少还是早早电话预定的。“我们孩子上课好动,注意力老是不集中,这个电脑小博士班应该适合他。”“我女儿大大咧咧,不善于观察,语言表达能力有点欠缺”……家长们互相议论着,询问着。此时,不少老学员的家长细心地看到,学校课程表上开设了新的课程??“心灵鸡汤”。

  这可是有缘由的。“我们的‘心灵鸡汤’主要是为家长和孩子搭建一个平等沟通的平台,通过表演等各种方式,走进孩子的心灵,作为引导者,我们将推出四个基本环节??感恩、自信、安全、才艺。”一旁在接待家长的曾校长细细地为家长们解释道。此次新课程的增加,也正是六艺素质教育实施有力的一步。每个人都有自己的强项和弱项,这些孩子某些方面可能不如别人,或者某些方面有不少天赋,六艺想用沟通与交流的方式,开发出孩子闪耀的潜能,让每个孩子都能享受到素质教育的甘甜,不再成为学习的奴隶。

  “在今后的课堂中,每位老师都有一个特别的任务,除了每月的内训外,他们还需要观察孩子喜欢什么,爱做什么,擅长什么,因为孩子青睐的方面往往是容易开发潜能的地方。我们相信六艺一定能还孩子一个寓学于乐的快乐童年。”这就是曾校长与老师们一直坚持在做的事情。

  在活动,孩子学得很开心

  家长们纷纷讨论着孩子在六艺的上课表现。此时,曾校长也钻进家长群,向他们耐心地介绍起今年日托课程的安排。此次学校有两大主课程,上午是文化熏陶,下午是素质锻炼。上午主要有六艺作文、英语、数学思维等文化内容,下午则是儿童画、电脑小博士、中国象棋、乒乓球、素描等素质课程。其间,让人心动的是六艺作文班,这个集场景教学、阅读、写作为一体的“体验式作文”、以“我看我写”、“我画我写”、“我写我心”等六技法阅读和写作的技能,提倡生命化教学、个性化辅导。自开班以来,六艺作文班一直深受家长和孩子的喜爱,孩子的作文都被选订在六艺的作文集中,而且还实行发行。在今年8月8日,浙江省春华教育第四届“六艺杯”中生作文选定在绍兴六艺,这不仅对六艺的学员,更对绍兴的所有孩子都是锻炼的机会。

  此外,在报名处为的莫过于特色课程??电脑小博士。这个由春华教育集团自编自教的新兴课程,是萧山少儿电脑培训课程,教孩子相片处理、制作简单动画,从而打造属于自己的电子相册等内容。在操作的过程中,六艺逐渐培养孩子的动手能力和审美能力,进一步丰富他们的课余生活,学会正确使用电脑,使电脑成为他们的好伙伴和好工具。“许多孩子学了这门课后,动手能力明显加强,各种创新思想也不断涌现,今年暑期我们将把孩子的作品与在校表现刻成光盘,一起送给我们的六艺日托学员。”负责教这门课的宁老师欣喜地说着。

  素质教育让大家立马行动起来

  “我们六艺首先想让孩子学会做人做事,养成良好的学习习惯,希望与家长一起共同见证孩子的成长,真正做到细水长流。”曾校长说出了六艺的心声。要想孩子能成为一个文明并有素养的人,老师起到了至关重要的作用,因此,曾校长一直把老师的责任心放在重中之重的位置,用他的话说,有责任心的老师,必定会影响每个孩子的责任心,从而影响孩子做人处事的方面。其实,这也是六艺一贯的信念:素质与能力并进,与习惯同行!

  暑期日托班从7月9日?8月20日期间,还将举办“青少年心灵成长酷学酷玩’’夏令营、家长讲座等各种各样的活动,届时,希望家长和孩子能一起度过一个快乐而有意义的假期。

 

更新时间:2024-03-28 14:14:16

机构介绍

 春华集团的投资主体是乐清市春华教育科技有限公司,集团最早的一家成员企业??温州市求是计算机有限公司成立于1991年11月,并于2005年7月1日组建了春华教育集团。集团现已在温州、台州、宁波、杭州等地建立了培训学校和企业。现有产业包括成人教育、职业教育、学生素质培训和托管、幼儿教育、传媒印务和其它产业。目前,集团总资产1亿元,下辖41所培训学校、5个公司,专职员工500多人,2008年集团招生人数达到42000人次,到今天各类毕业学生累计超过18万人。 我们在发展中不断创新,以“为社会培养优秀的实用型人才,让每一个员工实现人生价值”为办学目标,树立了“专家治校、以人为本”的管理理念,构建了对集团下属单位“五个统一、一个独立”的管理模式:即“人员统一安排、教学统一管理、项目统一运作、形象统一设计、广告统一策划、财务独立核算”,形成了鲜明的“产学合作”办学特色。春华坚持以市场和就业为导向,进一步创新办学机制,强化市场意识、品牌意识、服务意识、质量意识、团队意识,取得了丰硕的办学成果,曾多次获得国家和省级荣誉。 集团在经过“从无序到有序,从有序到系统”的发展阶段后,现在开始进入“从系统到提高,从提高到超越”的新阶段。2008年,在品牌方面形成了以春华为企业品牌,以六艺、光芒等为行业细分品牌的格局,并统一了集团股份,为集团上市铺平了道路。2007年起,我们开始实施“一个目标、二个中心、三个重点”工程(简称“一、二、三”工程),即“以2020年愿景为奋斗目标,以品牌文化和教学质量建设为工作中心,以职业化、标准化、信息化为工作重点”,实现到2020年成为中国最优秀的职业教育培训集团的美好愿景,并最终成为世界级培训企业的梦想。 2009年1月,集团在杭州西湖区建立了全国发展总部,以此奏响了向全国发展的进军号角。 卓越、激情、勤奋、诚信的春华人必将有更美好的明天!

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