云南建水实验中学以其卓越的教育质量和独特的教学管理模式，吸引了众多优秀的教师加入。特别是在高考补习班方面，学校更是倾注了大量心血，打造了一支由优秀骨干教师和年轻教师组成的师资团队。

一、优秀的骨干教师队伍

出高徒。我校补习班老师：

①全部来自教育发达省份（主要来自湖北省），都是重点中学优秀教师，没有云南本地老师；

②年龄50周岁以下，精力充沛，有五届以上高三教学经历，教学经验丰富，他们当班主任考上北大、清华的学生总人数都在20人以上；

③没有已退休的老教师，因为他们大多数精力已不充沛、观念和思维已赶不上现代高水平教学的需要；

④都是专职教师，住在学校，没有一个副业教师；

⑤我校补习班教师平均年薪为20—35万元人民币。

二、的年轻教师队伍

年轻教师是建水实验中学的未来，我校年轻教师大都毕业于全国排名前十名大学，他们不教授补习班，但对补习班学生有耳濡目染的作用。我校的年轻教师：

①90%以上是毕业于全国排名前十名的综合性大学的本科生或研究生；主要来自：北京大学、浙江大学、武汉大学、华中科技大学、南开大学等；确保的学科理解能力；

②全部在教育发达地区读大学，95%以上来自于教育发达省份，确保先进的教育理念和教育模式；

③云南籍年轻教师仅有4人，他们是：

杨瑜，家庭住址：红河州建水县临安镇东村，武汉大学研究生，2014年6月毕业；

代俊男，家庭住址：红河州蒙自市文澜镇碧云村三社，2010年蒙自市高考理科状元，武汉大学本科生，2014年6月毕业；

陈剑波，家庭住址：昭通市镇雄县以勒镇毛坝村寨头组，2010年镇雄县高考理科状元，华中科技大学本科生，2014年6月毕业；

匡玲，家庭住址：丽江市永胜县永北镇，2010年高考理科排名前列，华中科技大学本科生，2014年6月毕业；

④我校年轻教师，年薪为10—15万元人民币。

     云南建水实验中学高考补习班的师资团队由优秀的骨干教师和年轻教师组成，他们具备丰富的教育经验、深厚的学科知识和先进的教育理念。在他们的共同努力下，学校的高考补习班取得了优异的成绩和广泛的认可。未来，学校将继续加强师资队伍建设，为学生提供更加优质的教育服务。